Job Description

Résumé du poste

1. Optimiser le chiffre d'affaires et les bénéfices en préparant et en mettant en œuvre une stratégie et un plan de vente optimisés pour le compte du canal sélectionné conformément à la stratégie régionale.
2. Mettre en place les conditions permettant d'optimiser le chiffre d'affaires et les bénéfices en misant sur une relation de confiance et de collaboration avec les channel accounts.

Rôle et Responsabilités

1. [Gestion des objectifs commerciaux par canal] Préparer la fixation de l'objectif de vente optimal qui favorisera la croissance continue de la division opérationnelle et des channel accounts (partenaires), et les opérations de motivation des collaborateurs.

2. [Élaboration d'une stratégie de vente par canal] Planifier la stratégie de vente optimale qui permettra d'atteindre les objectifs commerciaux en analysant les channel accounts attribués, la zone commerciale et les produits.

3. [Réalisation des ventes] Réaliser les ventes de manière à atteindre les objectifs en misant sur la coopération avec les channel accounts.

4. [Surveillance des canaux et gestion des risques] Participer à l'instauration d'une relation de confiance avec les channel accounts et à la mise en place des conditions favorisant la croissance constante du chiffre d'affaires.

Skills and Qualifications

  • Professionnel expérimenté avec une connaissance accrue et totale de son secteur, résoud une large gamme de problématiques d'une façon innovante et créative.
  • Résouds des problèmes de différents périmètres grace à une analyse des données et des différentes variables. Démontre des capacités de jugement et de selection des techniques et méthodes les plus appropriées.
  • Reçoit des guidelines globales pour le travail standard et des instructions globales pour les nouvelles missions.
  • Minimum 5 ans d'expérience similaire et un diplôme équivalent à un Bachelor, ou 3 années avec un Master ou un doctorat sans expérience

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Job Detail

  • Job Id
    9b93843b325c0272
  • Location
    id
  • Company
  • Type
    Private
  • Employment Status
    Permanent
  • Positions
    Available
  • Career Level
    Experience
  • Gender
    Male/Female

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