Menyusun dan menjalankan program Talent Management ( lebih disukai jika pernah menjalankan program MT),
Meningkatkan pusat pembelajaran yang terpusat, Mendorong nilai-nilai perusahaan melalui berbagai program pengembangan,
Menyusun, memantau, dan mengevaluasi pelaksanaan "Individual Development Plan" (IDP),
Melakukan pelatihan internal, mengevaluasi program pelatihan dan pengembangan, memahami teknik e-learning
Menyusun, melaksanakan dan mengevaluasi program pelatihan baik pelatihan melalui tatap muka atau virtual untuk mengoptimalkan efektivitas pelatihan, biaya pelatihan, atau dampak lingkungan.
Pendidikan min. S1 Teknologi Pendidikan/ Pendidikan
Pengalaman min. 1 tahun (fresh graduate silahkan melamar)
Pernah melakukan TNA dan membuat bahan ajar
Diutamakan pernah menggunakan e-learning
Bersedia bekerja WFO Senin-Jumat pk. 08.00 - 17.00
Meaningful work on Day 1 We do various types of work, including running high-speed converting and packing equipment, controlling the process from a computerâ¦
Design, implement and develop tools and technologies that can drive electronic learning functions.
Identify, plan, implement and develop training and learningâ¦