Job Description

HR
Post Date: 01 Agu 2021
Last Date: 31 Des 2022
Job Description

Tanggung jawab:
Memonitor, mengontrol, merencanakan dan mengevaluasi jalanya kegiatan di bidang HRD secara keseluruhan.
Mengontrol dan mengevaluasi semua operational HRD (Payroll, Recruitment, PPh21, dll).
Merencanakan , mengevaluasi dan menganalisis manpower planning di setiap divisi agar efektifitas dan efisiensi SDM perusahaan dapat di kendalikan dengan baik sesuai dengan tujuan perusahaan.
Menganalisa, mengembangkan, serta memonitoring strategi pengolahan SDM.
Melakukan review terhadap surat perjanjian kontrak, kerjasama, serta legalitas lainya.
Melakukan peninjauan terhadap asset perusahaan.
Mampu merancang, mengimplementasikan dan mengembangkan program training yang sesuai dengan visi misi perusahaan.
Mengurus BPJS kesehatan dan ketenagakerjaan.
Membuat SOP, job description, training dan development system, dll.
Melakukan seleksi, promosi, transferring dan demosi pada karyawan yang di anggap perlu.
Melakukan kegiatan pembinaan, pelatihan, dan kegiatan – kegiatan yang berhubungan dengan pengembangan kemampuan, potensi, mental, keterampilan dan pengetahuan dan pengetahuan karyawan yang sesuai dengan standard perusahaan.

Job Requirement

Kualifikasi :
Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama
Menguasai alat tes psikologi
Menguasai UU Ketenagakerjaan dengan baik
Menguasai aspek-aspek manajemen HRD : HR strategic, MPP, Selection & Recruitment, Kepersonaliaan, Training & Development, Organization & Development, Performance Management, Compensation Design, Industrial Relation, Manpower Regulation, dsb
Mampu membuat job grading dan salary structure
Memiliki kemampuan management & Leadership yang baik.
Memiliki interpersonal, dan komunikasi yang baik
Memiliki kemampuan analytical thinking, problem solving, dan decision making
Menguasai MS. Office dengan baik
Mampu bekerja di bawah tekanan, dan dengan target
Jujur, disiplin, teliti, dan bertanggungjawab
Memiliki sertifikat "Certified Human Resources Professional" menjadi nilai tambah

JOB TYPE

Full Time

SALARY

Rp NaN - Rp NaN

EXPERIENCE

3 - 5 Tahun

VACANCY

-

LOCATION

Jakarta
LAMAR

Related Jobs

  • Manager Produksi Garment

    - Posted30+ hari yang lalu

    Keterangan Lengkap Lowongan Kerja Manager Produksi Garment di PT. HARDA ESA RAKSA (Bandung): Keterangan Lengkap Persyaratan Laki-laki Usia min.30, maks.45…

  • Menyenangi dan memiliki pengetahuan dasar dalam pengembangan aplikasi web dengan framework Asp.Net. Memiliki pengalaman mengembangkan aplikasi web dengan konsep…

  • Finance & Admin Associates

    - Posted30+ hari yang lalu

    Be a part of our creative machine helping us to elevate our client's experiences one interaction at a time. Make sure that the tasks are on schedule/delivered…

  • Montir Automotive

    - EmployerAktif 8 hari yang lalu

    Job Types: Full-time, Part-time. Menjadi bagian dalam tim mekanik untuk perawatan mobil diesel dan non diesel.

  • Production Supervisor

    - Posted30+ hari yang lalu

    Senior High School with Minimum 5 (five) years of experience of similar role in manufacturing industries. Austin has an exciting permanent full-time employment…

Job Detail

  • Job Id
    5b6873b36bdff2db
  • Location
    id
  • Company
  • Type
    Private
  • Employment Status
    Permanent
  • Positions
    Available
  • Career Level
    Experience
  • Gender
    Male/Female

Contact

Sponsored by

https://halokerja.id connects jobseekers and recruiters by accurately matching candidate profiles to the relevant job openings through an advanced 2-way matching technology. While most job portals only focus on getting candidates the next job, Shine focuses on the entire career growth of candidates.

Latest Job